Alumar abre novos postos de emprego em São Luís

A Alumar é uma empresa formada por um consórcio entre as mineradoras transnacionais Alcoa, South 32 e Alcan

Fonte: Da redação

SÃO LUÍS – A Alumar está com novos postos de trabalho para contratação na capital maranhense. Confira abaixo algumas oportunidades.

Eletricista A
Formação: Ensino Médio + SENAI ou Técnico em Elétrica/Eletrotécnica; CFT – Conselho Federal dos Técnicos Industriais – Ativo;
Treinamentos: Obrigatório – NR10 (Básico – 40 horas) / Desejável: SEP;
Desejáveis: Habilitação: CNH Categoria B e Conhecimento em manutenção elétrica industrial; Facilidade na elaboração de relatório e histórico de equipamentos.

Técnica(o) Química(o) Pleno
Formação: Técnico em Química com registro junto ao Conselho Regional de Química;
Conhecimentos básicos de análises físico químicas;
Conhecimentos básicos de controle estatístico de processo;
Bom relacionamento interpessoal, iniciativa e raciocínio analítico;
Desejáveis: Experiência prática em laboratório de química; Normas de trabalho em laboratórios e de estatística. Conhecimentos básicos de normas relacionadas a Laboratórios.

Planejadora(or) de Campo
Formação Técnica Mecânica/Elétrica com CFT – Conselho Federal dos Técnicos Industriais – Ativo ou áreas afins e/ou Formação Superior com o conhecimento técnico;
Conhecimento de materiais de manutenção, bem como suas especialidades no que diz respeito à: Requisição / Recebimento na área / movimentações e devoluções para o Almox;
Experiência na área de manutenção e ser capaz de identificar sobressalentes de inventário,
Habilidade com manipulação de dados e conhecimento do pacote office;
Habilidade para conduzir reuniões e em negociações, afim de mitigar possíveis conflitos nos recursos de planejamento dentro da Refinaria; contato com operação, supervisores, stakeholders;
Saber trabalhar com grandes demandas da manutenção, raciocínio analítico para detectar problemas nas programações e analisar possíveis falhas nos KPI’s da manutenção;
Ter visão de controle e gerenciamento de custos/orçamentos;
Desejável conhecimento do software Power BI.

Mecânica A (Vaga Afirmativa para Mulheres)
Formação: Ensino Médio + SENAI, Técnico em Mecânica ou Eletromecânica;
Desejável: Conhecimento em manutenção corretiva e preventiva em equipamentos industriais; Facilidade na elaboração de relatório e histórico de equipamentos.

Coordenador (a) de Melhoria Contínua Pleno
Formação: Engenharias ou Administração;
Cursos de Especialização desejaveis : Gerenciamento de projetos, Sistema de Gestão , Auditor Leader ISO 9001 e 14001 Lean System , Six Sigma;
Fluência em línguas : Inglês avançado na escrita, comunicação e leitura
Outras Habilidades necessárias: Conhecimento em gerenciamento de processo, sólidos conhecimento em metodologia Lean Manufacturing (conceitos e ferramentas) / ISO’s 9001,14001 e 45001/ Multiplicador de treinamento/ Office/ Gerenciamento de conflitos e solução de problemas;
Disponibilidade para residir em São Luís.

Supervisora (or) de Melhoria Contínua & Business Automation
Formação Superior em: Engenharias ou Administração;
Inglês Fluente mandatório (escrita, leitura e conversação);
Habilidades necessárias: Conhecimento em mapeamento e gerenciamento de processos / Metodologia Lean e Six Sigma/Gerenciamento de conflitos e solução de problemas / Automação/ Big Data / Digital transformation/ Metodologias Ágeis / Multiplicador de treinamento/ Office;
Vivência em Implantação de ISO;
Excelência Operacional – Planejamento de Produção;
Disponibilidade para residir em São Luís.

Engenheira(o) Mecânica(o) Pleno
Formação em Engenharia Mecânica;
Desejável: Nível de Inglês Intermediário (escrita, leitura e conversação);
Experiência sólida com Manutenção Mecânica em Indústria de grande porte ( desejável Refinaria, Papel e Celulose, Química);
Conhecimento técnico sobre tanques e bombeamento de polpa, licor e água; sistemas de agitação e trocadores de calor; gestão de ativos e análises de ciclo de vida de ativos;
Desejável experiência em sistemas de precipitadores, espessadores e filtros; simulação/dimensionamento de capacidades em sistemas de bombeamento; sistemas de lavagem ácida/cáustica e troca térmica.
Boa comunicação, capacidade de atender diferentes clientes simultaneamente e saber trabalhar sob pressão.
Mandatório conhecimento em Pacote Office avançado e Power BI.

Operadora de Troca de Anodo (Vaga Afimativa para Mulheres)
Formação: Ensino Médio Completo;
Desejável: Ter participado de algum Programa de Formação de Operadores da Alumar ex: Jovem Aprendiz
Habilidades conforme Carreira por Habilidades Nível I
Conhecimento de fundamentos de ABS, TPM e EHS

Fechar